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  • 1、申请人无正当理由逾期不请求实质审查的,该申请即被视为撤回。2、发明专利已经在外国提出过申请的,国务院专利行政部门可以要求申请人在指定期限内提交该国为审查其申请进.…查看更多
    2022-08-15 16:10:44 165次阅读
  • 提前退休的特殊工种包括:电工作业、焊接与热切割作业、高处作业、制冷与空调作业、煤矿安全作业、金属非金属矿山安全作业等。根据法律规定,从事特殊工种的工人,男年满五十.…查看更多
    2022-08-04 16:32:44 150次阅读
  • 伤残鉴定是去司法鉴定中心做,现在有很多个体的司法鉴定所都可以做的,需要携带完整的病历和医生的诊断证明,鉴定所的工作人在参阅完整病历后才能核定伤残级别;工伤伤残鉴定.…查看更多
    2022-08-04 16:32:42 180次阅读
  • 3年合同试用期最长不得超过六个月。劳动合同法规定,三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月。同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。试用期包.…查看更多
    2022-08-04 16:32:41 195次阅读
  • 河北省老年人权益保障条例第二十五条规定:建立八十周岁以上老年人高龄津贴制度。具体发放範围和标準,由设区的市、县(市、区)人民政府根据本地经济社会发展水平确定。 根据《.…查看更多
    2022-08-04 16:32:39 183次阅读
  • 学校教师一般没有年休假。师如果当年依法享受了寒暑假,就不再享受带薪休假。跟据《职工带薪年休假条例》的规定,职工依法享受寒暑假,其休假天数多于年休假天数的;不享受当.…查看更多
    2022-08-04 16:32:38 150次阅读
  • 以下情况下专利申请被视为撤回:1、申请人无正当理由逾期不请求实质审查的,该申请即被视为撤回。2、发明专利已经在外国提出过申请的,国务院专利行政部门可以要求申请人在指.…查看更多
    2022-08-04 16:32:35 132次阅读
  • 申请工伤是有时限的。具体如下:1、用人单位应该在三十天内提交工伤的申请;2、如果在特殊情况下,单位申请工伤认定的期限可以延长到一个月,个人申请工伤认定的期限为一年;.…查看更多
    2022-07-29 15:26:00 182次阅读
  • 农民工建筑伤亡事故赔偿标准包括丧葬费、供养亲属抚恤金和工伤死亡赔偿金。具体赔偿金额可按国家规定的法律法规进行分配,死者的工伤保险可由职工因工死亡后的直系亲属领取。.…查看更多
    2022-07-29 15:25:59 122次阅读
  • 工伤9级除会赔付医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助费、护理费、交通费、住宿费等外,还赔付一次性伤残补助金9个月本人工资作为一次性伤残补助金;如解除或终止劳动关系的.…查看更多
    2022-07-29 15:25:57 116次阅读
  • 工人喝酒摔伤的处理:如果在工作过程中遇到事故伤害,应立即到签订服务协议的医疗机构就医。可以先到最近的医疗机构进行急救。如果工人因自身原因醉酒受伤,用人单位不承担责.…查看更多
    2022-07-29 15:25:56 93次阅读
  • 工伤十级伤残赔偿标准如下:一、一次性伤残补助金。为七个月的本人工资。二、医疗费。按工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准支付。三、伙食补助费.…查看更多
    2022-07-29 15:25:55 95次阅读
  • 职工工伤四级伤残享受以下工伤保险待遇:一次性伤残补助金为21个月的本人工资;伤残津贴为本人工资的75%;生活护理费为统筹地区上年度职工月平均工资的50%;在停工留薪期内原工.…查看更多
    2022-07-29 15:25:54 84次阅读
  • 职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,由用人单位和职工个人以伤残津贴为基数,缴纳基本医疗保险费。 《工伤保险条例》第三十五条职工因工致残被鉴定为四级伤残的,保留劳动.…查看更多
    2022-07-29 15:25:52 109次阅读
  • 职工被认定为工伤四级的,能够享受下列工伤保险待遇:一次性伤残补助金为21个月的本人工资;在停工留薪期内原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付;伤残津贴为本人工资的7.…查看更多
    2022-07-29 15:25:51 178次阅读
  • 专利申请人可以在被授予专利之前撤回专利申请。专利申请是发明创造者的权力,可以使用,也可以放弃,包括行使过程中的放弃。申请人可以以书面形式向国务院专利行政部门提出撤.…查看更多
    2022-07-29 15:25:48 170次阅读
  • 若单位已办理住房公积金缴存登记及专办员注册登记,并且需要补缴的职工在单位名下,那么单位是可以进行住房公积金补缴的。具体可以咨询当地社保局。 《住房公积金管理条例》第.…查看更多
    2022-07-16 12:31:37 192次阅读
  • 特殊工种退休人员不能认定劳动关系。特殊工种退休人员与用人单位发生用工争议而提起诉讼的,人民法院应当按劳务关系处理。退休人员达到法定退休年龄,开始享受养老保险待遇的.…查看更多
    2022-07-16 12:31:36 69次阅读
  • 要看一下报销的费用的金额大小,按照会计法规,公司出纳部门的现金金额是有规定的,如果是小额报销,财务当日有支付能力,应该在相关单位负责人处签字确认后就可以去财务部门.…查看更多
    2022-07-16 12:31:35 149次阅读
  • 用人单位非法招用未满十六周岁的未成年人的,由劳动行政部门责令改正,处以罚款;情节严重的,由市场监督管理部门吊销营业执照。 《中华人民共和国劳动法》第九十四条用人单位.…查看更多
    2022-07-16 12:31:34 164次阅读

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  • 原 告:_____________________ 住所地:_____________________ 邮编:__________________ 法定代表人:_________________职务:__________________ 联系人:_____________________ 联系方式:______________ 被告:__________…
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  • 一、恶意控告照片侵权怎么办?控告恶意图像侵害可以要求侵权人停止侵犯、道歉、赔偿损失。协议成立后,可以直接报警处理,情节轻微的,由公安机关根据治安管理处罚法处罚。…
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  • 一、图片侵权一般赔偿多少钱? 图片侵权一般赔偿几千元到几万元不等,图片侵权赔偿金额的确定需要按照以下因素顺序确定。 1、图片权利人的实际损失或图片侵权人的实际侵权数量…
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  • 一、根据法律规定怎么算是图片侵权? 出于商业目的转载他人的图片或者是对他人图片进行调色再次使用算作是图片侵权。 1、如果是出于营利目的,那么转载别人的作品是需要版权所有…
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